Carabie-Leroy Nathalie

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Psycho-praticienne Expérimentée
Psycho-praticienne Expérimentée
Sophrologue et Médiatrice
Sophrologue et Médiatrice
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Cinq années d’expérience dans la qualité relationnelle (2010 à ce jour)
Cinq années d’expérience dans la qualité relationnelle (2010 à ce jour)
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1) Activités liées au Bien-être individuel et aux troubles de la personnalité
1) Activités liées au Bien-être individuel et aux troubles de la personnalité
  * Sophrologue - Psycho-praticienne – Relaxologue – Reflexologue
  * Sophrologue - Psycho-praticienne – Relaxologue – Reflexologue
  * Coaching formation
  * Coaching formation
  * Conseillère en Relations Humaines
  * Conseillère en Relations Humaines
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Actions : prise en charge des personnes dans le cadre de différents contextes, notamment :
Actions : prise en charge des personnes dans le cadre de différents contextes, notamment :
- Grossesses difficiles, différends conjugaux, différends générationnels,  
- Grossesses difficiles, différends conjugaux, différends générationnels,  
- Troubles psychosomatiques de l’enfant et de l’adulte,  
- Troubles psychosomatiques de l’enfant et de l’adulte,  
- Prise en charge gestion de la douleur psychique et physique,  
- Prise en charge gestion de la douleur psychique et physique,  
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-      Prise en charge de l’Addiction.  
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-      Prise en charge de l’Addiction.
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2) Activités liées à la Médiation Professionnelle :
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2) Activités liées à la Médiation Professionnelle
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Développement d’un savoir-faire dans le domaine de la médiation appliquée à tous types de conflits  sévères ou non, dans lesquels le dialogue est interrompu.  
Développement d’un savoir-faire dans le domaine de la médiation appliquée à tous types de conflits  sévères ou non, dans lesquels le dialogue est interrompu.  
Action : reprise du dialogue,  développement de l’altérité et du respect mutuel.
Action : reprise du dialogue,  développement de l’altérité et du respect mutuel.
La solution du conflit est ouverte sans apriori, et peut aboutir aussi bien à un accord sur une reprise des relations qu’à un accord de rupture des relations dans des conditions acceptées sans contrainte.
La solution du conflit est ouverte sans apriori, et peut aboutir aussi bien à un accord sur une reprise des relations qu’à un accord de rupture des relations dans des conditions acceptées sans contrainte.
La solution se trouve dans la création d’une nouvelle qualité relationnelle entre les parties.
La solution se trouve dans la création d’une nouvelle qualité relationnelle entre les parties.
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Formations professionnelles :
Formations professionnelles :
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2010 : Relaxologue- Sophrologue du Docteur DAPREY (Ecole Sophronet)  
2010 : Relaxologue- Sophrologue du Docteur DAPREY (Ecole Sophronet)  
1985 : Contrat de qualification en alternance « Vente et Gestion,etalage »
1985 : Contrat de qualification en alternance « Vente et Gestion,etalage »
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Autres expériences et activités, en alternance avec la naissance de 4 enfants, leur scolarisation et leur éducation :
Autres expériences et activités, en alternance avec la naissance de 4 enfants, leur scolarisation et leur éducation :
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     Qualités humaines :
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Discrétion, Autonomie, Sens des responsabilités.  
Discrétion, Autonomie, Sens des responsabilités.  
Maîtrise de soi et capacité de gestion des crises et des conflits
Maîtrise de soi et capacité de gestion des crises et des conflits
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Version du 3 mars 2015 à 20:23

Carabie-Leroy Nathalie est Médiateur stagiaire Médiateur stagiaire, membre du Collège des amis de la médiation, instance de la Chambre professionnelle de la médiation et de la négociation.

Parcours professionnel

Psycho-praticienne Expérimentée Sophrologue et Médiatrice


Cinq années d’expérience dans la qualité relationnelle (2010 à ce jour)


1) Activités liées au Bien-être individuel et aux troubles de la personnalité

* Sophrologue - Psycho-praticienne – Relaxologue – Reflexologue
* Coaching formation
* Conseillère en Relations Humaines


Actions : prise en charge des personnes dans le cadre de différents contextes, notamment : - Grossesses difficiles, différends conjugaux, différends générationnels, - Troubles psychosomatiques de l’enfant et de l’adulte, - Prise en charge gestion de la douleur psychique et physique, - Prise en charge de l’Addiction.


2) Activités liées à la Médiation Professionnelle

Développement d’un savoir-faire dans le domaine de la médiation appliquée à tous types de conflits sévères ou non, dans lesquels le dialogue est interrompu. Action : reprise du dialogue, développement de l’altérité et du respect mutuel. La solution du conflit est ouverte sans apriori, et peut aboutir aussi bien à un accord sur une reprise des relations qu’à un accord de rupture des relations dans des conditions acceptées sans contrainte. La solution se trouve dans la création d’une nouvelle qualité relationnelle entre les parties.


Formations professionnelles : 2014 : Ecole Professionnelle de la Médiation et de la Négociation (EPMN) 2010 : Relaxologue- Sophrologue du Docteur DAPREY (Ecole Sophronet) 1985 : Contrat de qualification en alternance « Vente et Gestion,etalage »


Autres expériences et activités, en alternance avec la naissance de 4 enfants, leur scolarisation et leur éducation : • Employée puis Assistante de Chef de Rayon, (8 ans) Responsabilités de management


    Qualités humaines :

Discrétion, Autonomie, Sens des responsabilités. Maîtrise de soi et capacité de gestion des crises et des conflits


2014 : Ecole Professionnelle de la Médiation et de la Négociation (EPMN)


2010 : Relaxologue- Sophrologue du Docteur DAPREY (Ecole Sophronet)


1985 : Contrat de qualification en alternance « Vente et Gestion étalage »

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  • A compléter

Contact

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Contacter le Réseau de médiation professionnelle : 05 57 88 27 79


Nathalie Carabie 9 Avenue de Bourgogne 80250 AILLY SUR NOYE

Tél : 06.58.03.24.10


nathalie.carabie.leroy@gmail.com

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